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新華網(wǎng)北京3月11日電(記者趙仁偉、楊維漢)全國人大代表、人力資源和社會保障部副部長王曉初11日接受記者采訪時透露,目前正在就職稱外語改革進(jìn)行試點,試點的方向是按不同專業(yè)領(lǐng)域進(jìn)行劃分,并且突出實踐要求。
“社會上對職稱外語有一些詬病,我們也在研究討論,但有一些信息是不實的。”王曉初說,比如,我們從來都沒有對縣以下的基層提出過要求,對中醫(yī)、漢語等一些特殊職業(yè)也從沒有過職稱外語上的要求,對年齡大的同志也不做要求,一些媒體的報道與事實不符。
對于職稱外語考試的必要性,王曉初說,從專業(yè)技術(shù)人員來講,掌握一些外語,對自己從事的工作是必要的,外語上的基本要求是應(yīng)該有的。而作為一個高級專家,如果不了解國外相關(guān)領(lǐng)域的最新科研成果、最新發(fā)展,就很難有很高的專業(yè)研究水平。
“北京舉辦奧運會時,連街道的老大娘都要學(xué)外語,那么中學(xué)老師、大學(xué)老師不學(xué)一點外語,真不合適。”王曉初說,人社部曾在全國搞過一個1.5萬人的大調(diào)查,超過90%的專業(yè)技術(shù)人員認(rèn)為有一定的外語基礎(chǔ)是必要的。
“我們進(jìn)行試點,是要把職稱外語轉(zhuǎn)變?yōu)閷I(yè)技術(shù)人員的職業(yè)外語。”王曉初介紹,就是按從事的相應(yīng)職業(yè),分不同的大的領(lǐng)域做一些劃分,并且提出實踐要求,有助于從事實際工作。試點工作是由人社部聯(lián)合外文局、外交部、商務(wù)部等部門一起進(jìn)行,在一部分類型的職業(yè)中進(jìn)行試點,“目的是讓職稱外語更加實用,對實際工作有效?!?/p>